Teamleitung IT und Digitalisierung (m/w/d)

In Vollzeit

Verwaltung - Ludwigsburg

Leitung und Optimierung der IT-Infrastruktur sowie Sicherstellung der Verfügbarkeit und Effizienz der IT-Systeme

Vorbereitung und Unterstützung der Beschaffung von Hard- und Software sowie von IT-Dienstleistungen; Gestaltung, Aktualisierung, Verhandlung und Prüfung von Service- und Wartungsverträgen

Hauptverantwortliche Planung, Steuerung und Durchführung von IT-Hardware- und Softwareprojekten auf Basis unserer IT-Strategie; Erstellung und Implementierung von Schnittstellen zwischen den verschiedenen IT-Anwendungssystemen

Verwaltung und Optimierung der Netzwerk- und Serverinfrastruktur

Entwicklung und Implementierung von Digitalisierungsstrategien - Sie sind Treiber im Bereich Digitalisierung im Gesundheitswesen unter Beachtung des Kosten-Nutzen-Verhältnisses

Prüfung und Aktualisierung der Backup- und Wiederherstellungskonzepte

Evaluierung neuer Technologien und Lösungen zur Optimierung der IT-Infrastruktur

zuständig für die Organisation des First- und Second-Level-Supports in enger Zusammenarbeit mit drei Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und Steuerung von Third-Level-Dienstleistern

Vertrauensvolle und enge Zusammenarbeit mit allen relevanten Berufsgruppen unseres Unternehmens im Rahmen eines innerbetrieblichen Dienstleistungsbereiches

Implementierung von Sicherheitsmaßnahmen und Gewährleistung des Datenschutzes

Bereitschaft zum standortübergreifenden Arbeiten im Landkreis Ludwigsburg

Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation

Mehrjährige Berufserfahrung in leitender IT-Position und IT-Projekten

Erfahrung in der Umsetzung von Digitalisierungsprojekten

Kenntnisse im Bereich der Virtualisierung mit VMware, Windows Server, Microsoft Active Directory-Systeme, Netzwerk, Firewall-Lösungen, Datensicherheit, Windows Clientsysteme und und Cloud-Lösungen

Erfahrungen im Bereich Microsoft Exchange, Microsoft SQL, SAN und Storage, Backup und Disaster Recovery, Web-Hosting

Kenntnisse in der IT-Vertragsgestaltung und Vertragswerken z.B. EVB-IT Systemverträge

Kostenbewusstes und effizientes Handeln werden vorausgesetzt; hohe Bereitschaft, im stets sich wandelnden IT-Umfeld auch neuen Aufgaben zu widmen

Erfahrung mit Ticketsystemen, Personalsoftware und Buchhaltungssystemen vorteilhaft

Ein hohes Maß an Kontaktfreudigkeit, Zuverlässigkeit, Organisationstalent,

Empathische Teamführung verbunden mit Führungsstärke, auch unter hoher Belastung

Eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität, mit der Sie Ihre Fähigkeiten und Ideen in Strategien, Handlungen und Ergebnisse umsetzen können

Langfristige berufliche Perspektive mit einer interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeit

Sinnhaltige Tätigkeit in einem sozialen, gemeinnützigen Unternehmen zum Wohl der uns anvertrauten Menschen

Leistungsorientierte Vergütung nach EG 11 TVöD mit weiteren Arbeitgeberleistungen